2019-02149 - [STIP-SOP] - Chargé des partenariats et des projets d’innovation

Niveau de diplôme exigé : Bac + 5 ou équivalent

Fonction : Personnel des fonctions support (IT)

A propos du centre ou de la direction fonctionnelle

« Le centre Inria Sophia Antipolis - Méditerranée compte 34 équipes de recherche, ainsi que 8 services d’appui à la recherche. Le personnel du centre (500 personnes environ dont 320 salariés Inria) est composé de scientifiques de différentes nationalités (250 personnes étrangères sur 50 nationalités), d’ingénieurs, de techniciens et d’administratifs. 1/3 du personnel est fonctionnaire, les autres sont contractuels. La majorité des équipes de recherche du centre sont localisées à Sophia Antipolis et Nice dans les Alpes-Maritimes. Quatre équipes sont implantées à Montpellier et deux équipes sont hébergés l'une à Bologne et l'autre à Athènes. Inria est membre fondateur d’Université Côte d'Azur et partenaire de l’I-site MUSE porté par l’Université de Montpellier. »

Contexte et atouts du poste

L'ambition d'Inria est de garantir un impact économique et sociétal maximal de ses recherches en accélérant l'innovation par le transfert de ses technologies et de ses compétences.
Dans cette optique, le chargé des partenariats et des projets d’innovation (CPPI) accompagne les personnels scientifiques des équipes de recherche dans leurs démarches de partenariats et de transfert technologique dans l’objectif d’accroître l’impact socio-économique d’Inria. Dans l’objectif de valoriser les résultats de la recherche, il est l’interface entre les chercheurs, les partenaires externes et les services internes Inria. Il est acteur dans l’écosystème local et dans le réseau métier Transfert d’Inria pour détecter les opportunités de partenariat et de transfert pour Inria et pour le centre de recherche.

Mission confiée

Le CPPI exerce ses fonctions au sein du service Transfert, Innovation et Partenariats (STIP) d’un centre
Inria. Il est placé sous la responsabilité hiérarchique du chef de ce service. La responsabilité fonctionnelle
des STIP relève de la DGDT et s’exerce conformément à l’organisation de celle-ci.

Principales activités

-­ Sensibiliser les chercheurs au transfert et aux partenariats industriels ;
-­ Détecter/analyser les opportunités de transfert et de partenariats industriels, en particulier identifier et accompagner les projets de création d’entreprise ;
-­ Conseiller et accompagner les scientifiques dans la mise en place de projets nationaux, européens ou internationaux, collaboratifs ou bilatéraux ;
- Monter et négocier les contrats de transfert et de partenariats industriels (propriété intellectuelle,
expertise, conseil, gestion, suivi, conditions financières, licences, etc.) et en mesurer l’impact ;
- Organiser la protection des résultats (brevets, logiciels, marques, savoir-faire, etc.), identifier l’offre
technologique du centre avec les chercheurs et les ingénieurs, en assurer la promotion auprès des
entreprises ;
-­ Développer et entretenir les réseaux locaux et les partenariats industriels ; représenter Inria dans les
écosystèmes locaux : pôles de compétitivité, incubateurs, etc.
-­ Participer aux actions nationales liées au transfert et aux partenariats industriels, aux rencontres et
réunions du réseau métier Transfert d’Inria (partage d’expériences, de bonnes pratiques, construction
et analyse de projets, etc.).

Compétences

- Connaissances approfondies dans les sciences du numérique et/ou dans un domaine scientifique où les applications des sciences du numérique sont importantes
-­ Connaissances du paysage de la recherche et des différents mécanismes de financement
-­ Connaissances des aspects juridiques et contractuels de la recherche partenariale

-­ Connaissances du tissu économique, si possible régional, en particulier des grands groupes
industriels partenaires, des PME innovantes et des acteurs de l’innovation nationaux et régionaux.
-­ Connaissances du marketing de l’innovation
-­ Disposer d’une expérience de la recherche à travers un travail de doctorat est un plus
-­ Maitrise de l’anglais écrit et oral (niveau C1-C2 du cadre de référence européen CECRL)

-­ Maitriser les techniques de gestion de projet
-­ Maitriser les techniques de négociation
-­ Savoir développer un réseau relationnel et des partenariats
-­ Savoir travailler en équipe

-­ Sens de l’organisation et rigueur
-­ Force de proposition
-­ Diplomatie, écoute et qualités relationnelles
-­ Capacité d’anticipation et de conviction
-­ Esprit d’initiative et curiosité d’esprit
-­ Esprit d’équipe

Avantages

  • Restauration subventionnée
  • Transports publics remboursés partiellement
  • Congés: 7 semaines de congés annuels + 10 jours de RTT (base temps plein) + possibilité d'autorisations d'absence exceptionnelle (ex : enfants malades, déménagement)
  • Possibilité de télétravail (après 6 mois d'ancienneté) et aménagement du temps de travail
  • Équipements professionnels à disposition (visioconférence, prêts de matériels informatiques, etc.)
  • Prestations sociales, culturelles et sportives (Association de gestion des œuvres sociales d'Inria)
  • Accès à la formation professionnelle
  • Sécurité sociale

Rémunération

A partir de 2650€ brut/mois (variable selon expérience)