Ingénieur de recherche en support du projet ODISSEE

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Type de contrat : CDD

Contrat renouvelable : Oui

Niveau de diplôme exigé : Bac + 5 ou équivalent

Fonction : Ingénieur scientifique contractuel

Niveau d'expérience souhaité : De 5 à 12 ans

A propos du centre ou de la direction fonctionnelle

Le centre Inria de Lyon est le 9ème centre de recherche Inria. Créé en janvier 2022, il regroupe environ 300 personnes au sein de 17 équipes de recherche et des services supports à la recherche.

Ses équipes sont localisées à Villeurbanne, à Lyon Gerland, ainsi qu’à Saint-Etienne.

Le centre de Lyon est présent dans les domaines du logiciel, du calcul distribué et haute performance, des systèmes embarqués, du calcul quantique et de respect de la vie privée dans le monde numérique, mais aussi de la santé et de la biologie numériques.

Contexte et atouts du poste

Le projet Horizon Europe INFRA-2024-TECH-01 ODISEE vise à améliorer et apporter de nouvelles fonctionnalités aux infrastructures de recherche SKA, LHC, et SLICES.

L’ objectif double.  Premièrment, il s'agira de spécifier et de mettre en oeuvre des preuves de concepts, et idéalement de mettre en production dans SLICES, des services d'expérimentation dédiés à des particularité de SKA ou de LHC. En effet, des instruments scientifiques comme SKA ou le LHC demandes des piles logiciels complexes qu'il faut déployer et mettre à jour sur des environnements parallèles et distribués. SLICES est un instrument scientifique en particulier adapté pour la mise au point de ces piles logiciels et leur gestion. Deuxièment, il  faudra organiser et de mettre en place des opérations de formation autour de SLICES et des nouveaux services proposés. Ce travail pourra demander d'interagir avec SLICES pour mettre à jour des services de formation existant ou d'en proposer de nouveau.

Des déplacements en France ou en Europe sont à prévoir en particulier pour participer aux réunions du consortium du projet.

Mission confiée

La mission consiste à contribuer principalement à deux tâches du projet ODISSEE. La première consiste à mettre en place des services d'expérimentation dans SLICES pour des cas d'usage venant de SKA et/ou du LHC. La seconde mission demande d'organiser des supports et des opérations de formations reliés aux cas d'usage préalablement identifiés.

Principales activités

Principales activés :

  • Analyser les besoins d'expérimentation pour la mise au point de services de SKA ou du LHC
  • Spécifier des services dans SLICES pour répondre à ces besoins
  • Développer des services dans SLICES en s'appuyant sur les interfaces de SLICES
  • Mettre en place une formation autour de SLICES et de ses services pour les utilisateurs visés
  • Valider ces services avec des utilisateurs

Compétences

Compétences techniques et niveau requis :

  • Connaissances solides et expérience en développement logiciel :
    • Maîtrise d'au moins 1 langage de programmation compilé (C/C++, RUST, Java, etc.)
    • Maîtrise d'au moins 1 langage de programmation interprété (Python, Ruby, etc.)
    • Bonnes pratiques et outils en environnement DevOps (gestionnaire de version Git, intégration continue, tests, etc.)
    • Notions de maquettage, prototypage matériels et/ou logiciels
  • Bonnes compétences en administration des systèmes GNU/Linux, Debian en particulier
  • Bases en développement logiciel pour l’administration système (langages de script Puppet, Ansible, Terraform, etc.)
  • Connaissances en technologies cloud et virtualisation appréciées (OpenStack, Kubernetes, KVM, Docker, etc.)
  • Capacité à proposer et réaliser des mises en œuvre de référence, des prototypes et démonstrateurs : autonomie, créativité, veille proactive, écoute des besoins.

Langues :

  • Bonne maîtrise de l'anglais

Compétences relationnelles :

  • Très bonne aptitude au travail en équipe à distance
  • Autonomie dans la conduite des travaux
  • Bonnes aptitudes rédactionnelles
  • Capacité à interagir avec des utilisateurs, en anglais
  • Ténacité, curiosité, aimant l'effort au long terme, ouverture d'esprit,

Avantages

  • Restauration subventionnée
  • Transports publics remboursés partiellement
  • Congés : 7 semaines de congés annuels + 10 jours de RTT (base temps plein) + possibilité d'autorisations d'absence exceptionnelle (ex : enfants malades, déménagement)
  • Possibilité de télétravail (90 jours par an flottants) et aménagement du temps de travail
  • Prestations sociales, culturelles et sportives (Association de gestion des œuvres sociales d'Inria)
  • Accès à la formation professionnelle
  • Participation employeur mutuelle santé (sous conditions)

Rémunération

A partir de 2 692 € brut mensuel selon expérience et diplômes.